Mit jelent a diszkrimináció szó?
Rövid magyarázat (definíció)
A diszkrimináció olyan viselkedés vagy gyakorlat, amely egyének vagy csoportok közötti különbségtételt eredményez, általában valamilyen hátrányos megkülönböztetés formájában. Ez a megkülönböztetés gyakran alapulhat faji, nemi, vallási, etnikai, életkori vagy szexuális orientáció szerinti különbségeken.
Eredet (etimológia)
A „diszkrimináció” szó a latin „discriminare” igéből származik, ami annyit jelent, hogy „megkülönböztetni”. A „dis-” előtag jelentése „szét”, míg a „cernere” ige jelentése „meglátni” vagy „észrevenni”. Tehát a szó eredeti jelentése szerint valaminek az elkülönítésére utal.
Kategória (szakterület, témakör)
A diszkrimináció fogalma számos szakterületen és témakörben fontos szerepet játszik, beleértve a jogtudományt, szociológiát, pszichológiát és emberi jogokat. Ezen kívül a munkahelyi környezetben és az oktatásban is gyakran előforduló probléma.
Részletesebb magyarázat
A diszkrimináció különböző formákban jelenhet meg. Lehet nyílt vagy rejtett; lehet intézményesített vagy egyéni szinten megvalósuló. Nyílt diszkrimináció például az, amikor valakit nyilvánosan hátrányosan kezelnek bőrszíne miatt. Rejtett diszkrimináció esetén pedig olyan finomabb módszerekkel találkozhatunk, mint például a munkahelyi előléptetések során alkalmazott elfogultságok.
Az intézményesített diszkrimináció olyan szabályokból és gyakorlatokból áll, amelyek rendszerszerűen hátrányos helyzetbe hozzák bizonyos csoportokat. Például egy vállalat politikája lehetőséget adhat arra, hogy csak bizonyos nemű alkalmazottakat léptessenek elő vezető pozíciókba.
Szinonimák (rokon értelmű szavak)
- Kirekesztés
- Megkülönböztetés
- Hátrányos megkülönböztetés
Ellentétes jelentésű szavak (antonímák)
- Egyenlőség
- Tolerancia
- Befogadás
- Elfogadás
Példamondatok
- A munkahelyi diszkrimináció ellen küzdeni kell.
- Sokan tapasztalják a mindennapi életben a faji alapú diszkriminációt.
- A törvény tiltja a nemi alapú diszkriminációt.
- A vallási diszkrimináció súlyosan sérti az emberi jogokat.
Használati területek (szakmai vagy köznyelvi használat)
A diszkrimináció fogalmát széles körben használják mind szakmai kontextusban, mind pedig a köznyelvben. Jogászok gyakran hivatkoznak rá különböző törvényi szabályozások kapcsán. Szociológusok és pszichológusok tanulmányozzák annak hatásait az egyénekre és társadalmi csoportokra. Köznyelvi használatban pedig gyakran találkozunk vele akkor, amikor valaki igazságtalan bánásmódot tapasztal.
Kapcsolódó szavak
- Előítélet
- Stereotípia
- Tolerancia
- Egyenlőség
- Befogadás
