Mit jelent a káder szó?
Rövid magyarázat (definíció)
A „káder” szó olyan személyt jelöl, aki egy szervezet, intézmény vagy vállalat alkalmazottja, különösen vezetői pozícióban. A kifejezés gyakran a politikai és katonai területeken használatos.
Eredet (etimológia)
A „káder” szó a francia „cadre” szóból származik, amely eredetileg keretet vagy vázat jelentett. A 19. században került át más nyelvekbe, beleértve a magyart is, ahol a szervezeti struktúrákra és azok tagjaira kezdték alkalmazni.
Kategória (szakterület, témakör)
A „káder” kifejezés elsősorban a következő területeken használatos:
- Politika
- Katonaság
- Munkaügy
- Szervezeti menedzsment
Részletesebb magyarázat
A „káder” kifejezés gyakran olyan személyeket jelöl, akik kulcsfontosságú szerepet töltenek be egy szervezetben. Ezek az emberek általában jól képzettek és nagy tapasztalattal rendelkeznek a saját területükön. A káderok feladatai közé tartozik a stratégiai döntéshozatal, az operatív irányítás és az erőforrások hatékony kezelése. Például egy politikai pártban a káderok lehetnek azok az egyének, akik felelősek a párt stratégiájának kidolgozásáért és végrehajtásáért.
Szinonimák (rokon értelmű szavak)
- Munkatárs
- Alkalmazott
- Vezető
- Tisztviselő
- Keretember
Ellentétes jelentésű szavak (antonímák)
- Munkanélküli
- Kívülálló
- Beosztott
- Külsős
Példamondatok
- A vállalat új kádereket keres a vezetői pozíciók betöltésére.
- A politikai párt káderképző programot indított fiatal tehetségek számára.
- A hadseregben különös figyelmet fordítanak a tiszti káderok kiválasztására és képzésére.
- A káderok fontos szerepet játszanak az intézmény stratégiájának meghatározásában.
Használati területek (szakmai vagy köznyelvi használat)
A „káder” kifejezés elsősorban szakmai kontextusban használatos, különösen olyan területeken, mint a politika, katonaság és szervezeti menedzsment. Köznyelvben ritkábban fordul elő, de bizonyos esetekben ott is alkalmazható.
Kapcsolódó szavak
- Kádertartalék: Olyan személyek csoportja, akik készen állnak betölteni vezetői pozíciókat szükség esetén.
- Káderpolitika: Azon stratégiák és elvek összessége, amelyek alapján egy szervezet kiválasztja és fejleszti munkatársait.
- Káderfejlesztés: Azok az intézkedések és programok, amelyek célja a munkatársak szakmai fejlődése.
- Káderállomány: Egy szervezet összes munkatársa vagy alkalmazottja.
